La formation professionnelle duale Ecole - Entreprise est adaptée aux besoins des entreprises car elle leur permet de développer les compétences métiers des futurs collaborateurs qualifiés à même d'assurer le développement de l'entreprise.

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Les apprenant-e-s sont des collaborateur-trice-s de l'entreprise, encadré-e-s par des professionnels expérimentés chargés de transmettre leur savoir faire (tuteurs en entreprise), conformément aux compétences à acquérir en entreprise décrites dans le référentiel de formation élaboré par la branche professionnelle et validé par le Ministère en charge de la formation professionnelle.

 

Le modèle de formation École - Entreprise, selon les modalités duales, répond aux besoins des branches professionnelles et assure une forte employabilité des jeunes qui en sont issus. Grâce à la complémentarité des deux lieux de formation, le modèle de formation École-Entreprise permet l’acquisition coordonnée et complémentaire des compétences professionnelles propres au métier. Il intègre de manière active l’apprenant dans le processus de production de l'entreprise tout en développant, dans le Centre ressources, de nouvelles connaissances directement applicables dans l’entreprise.

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De plus, vu que les apprenants sont deux ans au moins dans l'entreprise, le modèle de la formation professionnelle duale est rentable pour l'entreprise (voir onglets "Rentabilité pour l'entreprise" et "Participation financière de l'Etat")